Uma empresa consiste em uma junção de fatores que vão desde o planejamento de compra de máquinas, até o controle de pragas urbanas, como o controle de morcegos e ratos, para proteção do ambiente. As atividades e preocupações também devem levar em conta a segurança dos colaboradores, que é feita por meio do uso de Equipamentos de Proteção Individual, os EPI’s.
Por esse motivo, neste texto iremos falar de dois tipos de procedimentos de segurança: a segurança patrimonial, voltada para proteção dos bens de uma empresa, bem como a segurança necessário no ambiente externo; e a segurança do trabalho, ressaltando o uso de EPI’s, como botina industrial, e da organização de uma Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, CIPA.
Segurança patrimonial
A segurança patrimonial tem como objetivo assegurar que os interesses das empresas seja garantido e que haja uma redução de danos e pertubações em seus bens e ativos. Esse tipo de segurança permite que todo o ambiente de trabalho seja seguro e resguardado.
Para que essa segurança seja feita, é preciso adotar diversas medidas, como:
- Uso de dispositivos eletrônicos e veículos;
- Presença de vigilantes treinados;
- Cães adestrados;
- Realização de planos operacionais e de contingência.
Assim, um grupo de segurança patrimonial permite que uma instalação de grupos geradores seja feita sem pertubações e, caso ocorra algo, sejam tomadas medidas de prevenção e combate de modo a evitar danos.
Para saber quais ferramentas serão usadas dentro da segurança patrimonial, um plano de segurança deve ser feito e vai considerar as diversas etapas de implementação e as necessidades da sua empresa. Afinal, é importante fazer o levantamento dos cenários, tanto interno e externo, para que o plano contemple todos os aspectos e demandas do local.
Há alguns planos que são importantes dentro da segurança patrimonial,como:
1. Plano Físico
Os planos físicos começam com a identificação das vulnerabilidades da empresa e procuram locais que podem ocorrer invasão e desvios.
Tendo esse levantamento, é possível identificar a instalação de câmeras de segurança, dispositivos eletrônicos e outros elementos. Também é possível colocar itens como leitores biométricos e sistemas de controle de acesso, todos conectados à uma central de operação.
2. Plano Operacional
É a parte em que a figura do supervisor de espaço confinado entra em cena. Eles irão definir horários de entrada e saída, emitirão permissões para acesso em locais restritos e usarão elementos de identificação como crachás e pulseiras para limitar o acesso.
Nesse momento também serão definidos os horários de funcionamento de cada setor da empresa e quem pode circular nos determinados locais. Tudo isso permite que a empresa fique segura e que exista um controle maior sobre as áreas.
3. Plano de contingência
O plano de contingência visa garantir que os colaboradores saibam agir em situações de risco e imprevistos.
Assim, é necessário que os colaboradores, juntamente com os agentes de segurança sejam orientados para essas situações de modo a reduzir os riscos e danos, tanto no bem da vida como no bem patrimonial.
Também é importante ter a atenção e um treinamento com relação a identificação de ameaça. Por isso, a contratação de uma empresa de vigilância capacitada é muito importante.
Segurança do trabalho: protegendo os colaboradores
A segurança do Trabalho é uma ciência que estuda como prevenir e cuidar de acidentes que podem ocorrer no exercício das profissões. Apesar de parecerem distantes, a segurança patrimonial faz parte – em certa medida – da segurança do trabalho.
Os técnicos e engenheiros da segurança do trabalho são indispensáveis, pois permitem que a empresa atenda as regras sanitárias e de prevenção de acidentes que as leis determinam.
Os técnicos em segurança do trabalho cuidam para que as Normas Regulamentadoras da CLT sejam seguidas e atendidas conforme o ofício.
Assim, ela supervisiona o uso de EPI’s, como protetor de inserção auricular, óculos, botina, luvas, máscaras e demais itens. Existem EPI’s com características diferentes e seu uso varia de acordo com o setor e risco do ambiente.
A Segurança do Trabalho também é responsável pelo desenvolvimento de treinamentos para os colaboradores. Um dos treinamentos mais importantes é da CIPA.
Nela, um grupo formado voluntariamente por colaboradores da empresa são treinados para reconhecimento dos riscos no ambiente, como a falta de recarregar extintor preço, ausência de apoio lombar ou para pés, entre outros fatores que podem interferir na integridade física e mental.
Com isso, a CIPA previne e avisa os supervisores para efetuarem mudanças. Também atuam junto ao técnico ou engenheiro do trabalho em palestras e campanhas de conscientização de prevenção de acidentes de trabalho.
Dessa forma, a segurança patrimonial e a segurança do trabalho permitem a segurança do ambiente de trabalho e de seus colaboradores de maneira eficiente.